Data gaji
Hasil
Perkiraan gaji bersih per bulan
-
Perkiraan. Pajak dihitung dengan tarif progresif Pasal 17 tahunan dibagi 12, tanpa THR dan bonus. Perhitungan resmi perusahaan memakai tarif efektif rata-rata (TER) dan bisa sedikit berbeda. Batas upah iuran JP dan BPJS Kesehatan memakai angka acuan yang bisa berubah tiap tahun.
Data lembur
Hasil
Upah lembur
-
Rumus PP 35/2021: upah per jam = 1/173 x upah sebulan (gaji pokok + tunjangan tetap). Batas lembur 4 jam per hari dan 18 jam per minggu di luar hari istirahat. Perjanjian kerja atau peraturan perusahaan boleh lebih baik dari ini, tidak boleh lebih rendah.
Data THR
Hasil
THR yang menjadi hak Anda
-
Dasar: Permenaker 6/2016. THR wajib dibayar paling lambat 7 hari sebelum hari raya keagamaan. Di Bali, pekerja beragama Hindu umumnya menerima THR menjelang Galungan dan Kuningan atau Nyepi sesuai kebijakan perusahaan; pekerja agama lain menerima pada hari raya masing-masing.
Pembagian service charge
Karyawan dan poin (poin bisa berdasar jabatan, masa kerja, atau hari hadir)
Hasil
Dibagikan ke karyawan
-
Nilai per poin = total dibagikan / jumlah poin. Aturan pembagian harus tertulis di perjanjian kerja atau peraturan perusahaan dan disepakati. Alat ini hanya menghitung.
Upah minimum Bali 2026
Sumber: SK Gubernur Bali No. 1021/03-M/HK/2025 (23 Desember 2025), berlaku 1 Januari 2026, sebagaimana dilaporkan Metro TV, Goodstats, dan Kompas TV. Kabupaten tanpa UMK sendiri memakai UMP Bali. Selalu cocokkan dengan salinan SK dari Disnaker setempat sebelum dijadikan dasar sengketa.